Perancangan Standar Operasional Prosedur (SOP) Pada Sistem Persediaan di PT. XYZ
DOI:
https://doi.org/10.35718/jinseng.v2i1.779Kata Kunci:
Standar Operasional Prosedur, Pengendalian Internal, Swimlane DiagramAbstrak
Implementasi manajemen kinerja berpengaruh dalam mengetahui kinerja dari suatu sistem. Standar Operasional Prosedur (SOP) diperlukan sebagai alat ukur kinerja di setiap sistem, termasuk pada sistem persediaan. SOP digunakan sebagai acuan dasar dalam pelaksanaan proses produksi. Penelitian ini membahas penyusunan SOP di perusahaan yang bergerak pada bidang overhaul alat berat (dikarenakan kerahasiaan identitas perusahaan, selanjutnya akan disebut sebagai PT. XYZ). Permasalahan yang dihadapi pada sistem persediaan PT. XYZ adalah alur SOP yang tidak terdefinisi dengan jelas. Dilatarbelakangi hal tersebut, peneliti membuat pembaruan SOP kerjasama pada sistem persediaan pada warehouse. Penyusunan menggunakan metode swimlane diagram. Pendekatan kualitatif melalui wawancara dan observasi langsung digunakan dalam pengumpulan instrumen data. Hasil penelitian menunjukkan 8 tahapan proses kerja pada sistem persediaan PT. XYZ serta dengan penyusunan SOP dengan menggunakan swimlane diagram, terdapat pihak-pihak atau aktor yang berhubungan langsung dengan sistem persediaan PT. XYZ yang terdiri dari 2 pool dan 5 lane. Pool 1 adalah departemen produksi yang terdiri dari 2 lane yaitu tim perencanaan dan bagian pembongkaran. Pool 2 adalah departemen persediaan yang terdiri dari 3 lane yaitu tim gudang, tim persediaan, dan pembelian.
Referensi
Armstrong, Kotler. 2003. Prinsip - Prinsip pemasaran. Jakarta: PT. Indeks
Atmoko, Tjipto. 2011. Standar Operasional Prosedur (SOP) dan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah. Skripsi Unpad. Jakarta.
Dila, Batriatul Alfa, dan Syifun Nafisah. 2019. Penelusuran Informasi Standard Operating Procedure untuk Preservasi Koleksi (Studi Kasus di Perpustakaan Universitas Sarjanawiyata Tamansiswa Yogyakarta), Jurnal Perpustakaan, 10(2), hlm. 123-134.
Fowler, M. 2004. UML Distilled: A Brief Guide to the Standard Object Modeling Language. (simbol-simbol UML)
Gabriele. 2018. Analisis Penerapan Standar Operasional Prosedur (SOP) di Departemen Marketing dan HRD PT. Cahaya Indo Persada, Jurnal Agora, 6(2), hlm. 143-154.
Hartatik, Indah Puji. 2014. Buku Praktis Mengembangkan SDM. Jogjakarta. Laksana.
Haryono, Siswoyo. 2018. Manajemen Kinerja SDM Teori & Aplikasi. Jakarta: Luxima Metro Media.
Listiani, Teni. 2011. Manajemen Kinerja, Kinerja Organisasi Serta Implikasinya Terhadap Kualitas Pelayanan Organisasi Sektor Publik. Jurnal Ilmu Administrasi, 7(3), 312-321.
Maulana, Fajar, dkk. 2021. Analisis dan Rancangan Sistem Pendaftaran Baru Berbasis Android Pada SD N 52 Pangkalpinang. Laporan Kerja Praktik. Tidak Diterbitkan. Fakultas Teknologi Informasi. Institut Sains dan Bisnis Atma Luhur: Pangkalpinang.
Moleong, L.J. 2013. Metodologi Penelitian Kualitatif edisi revisi. Bandung: PT Remaja Rosdakarya.
Muhaling, Anjas Rovian, dkk. 2021. Implementasi Standar Operasional Prosedur (SOP) Layanan Pada PT. Taspen (Persero) Cabang Manado. Jurnal EMBA, 9(4), 572-581.
Peraturan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara Dan Reformasi Birokrasi Republik Indonesia Nomor 21/Permenpan/M-PAN/11/2008 tentang Pedoman Penyusunan Standar Operasional Prosedur Administrasi Pemerintahan. Jakarta: Kementerian Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi
Sari, Siska Komala, dkk. 2015. Analisis Dan Pemodelan Proses Bisnis Prosedur Pelaksanaan Proyek Akhir. Jurnal Infotel, 7(2), 143-152.
Sulistiani, Ayu Siami. 2016. Standar Operasional Prosedur (SOP) Administrasi Kependudukan Dalam Meningkatkan Efektivitas Pelayanan Publik di Kecamatan Sambutan. eJournal Ilmu Pemerintahan, 4(1), 53-63.
Sugiyono. 2005. Metode Penelitian Administrasi. Bandung: Alfabeta
Tathagati,A. 2014. Step by step membuat SOP. Jakarta: Efata Publishing.
Unduhan
Diterbitkan
Terbitan
Bagian
Lisensi
Hak Cipta (c) 2025 Pramesta Minfathul Cahyani, Mochamad Sulaiman

Artikel ini berlisensiCreative Commons Attribution-NonCommercial-ShareAlike 4.0 International License.



